[ONLINE] 한국 노사 관계 발전 방향 - 한국 노사관계가 나아가야 할 방향
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작성일 23-01-20 07:07
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한국 노사관계가 나아가야 할 방향
1. 들어가며
세계화로 대변되는 the twenty-first century 정보 및 지식 혁명시대에서 우리의 전통적 노사관계의 모습은 더 이상 설 자리가 없어지고 있다 1년에도 수십 수백 개의 거대 기업의 흥망이 반복되는 세계 시장에서 기업이 살아남고 경쟁력을 높이기 위해서는 기본적으로 노사관계부터 달라져야 할 것이다.한국 노사 관계 발전 방향 - 한국 노사관계가 나아가야 할 방향
한국 노사 관계 발전 방향
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이때 노사관계의 alteration(변화) 를 이끌 주체는 결국은 기업과 노동조합이 될 것이고, 기업의 경쟁력이 곧 국가의 경쟁력 및 그 국가 국민의 삶의 수준을 결정하는 가장 결정적인 단초가 된다는 점에서 노사관계의 패러다임의 alteration(변화) 는 선택이 아니라 필수적인 과정인 것이라 할 수 있다
이러한 노사관계 패러다임의 alteration(변화) 를 통해 근로자의 삶의 질 향상과 기업의 경쟁력 향상이라는 두 마리 토끼를 동시에 잡고, 노사상생의 제도적 기반을 구축하는 것이 향후 한국적 노사관계가 나아가야 할 방향이라고 요…(drop)
2. 기존 노동운동에 대한 소고 및 環境(환경) 및 시대 alteration(변화) 에 따른 변혁 必要性
1) 기존 노동운동에 대한 소고
2) 세계화에 따른 기존 노사관계 alteration(변화) 의 必要性
3. 한국적 노사관계가 나아가야 할 새로운 패러다임
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